薪资福利
1、社会保险及住房公积金--入职购买五险一金；
2、商业保险--人身意外伤害险（团险）；
3、户口迁移--按照公司相关政策可以申请解决户口迁移问题；
4、贺仪；
5、奠仪；
6、体检--按照公司规定执行；
7、日常员工活动；
8、国内/国外旅游--公司每年为入职三年、五年的员工组织一次国内或国外带薪旅游；
9、五天工作制，双休；
10、公司提供带薪年假--按照公司规定执行；
11、对有需要的员工，酌情提供员工宿舍。